Annual Report 2013-14

7 香港工業總會年報 2013-14 關於本地事務方面，我們關注日益增多的規管建議，因 應數項具爭議的勞工政策建議努力游說政府，尤其是勞 工團體要求就標準工時立法、提高法定最低工資水平以 及取消強積金對沖機制。如果這些提案得以通過，僱主 的財政負擔將會增加，亦會損害營商環境。事實上， 香港的競爭力正面臨嚴竣的挑戰，在瑞士洛桑管理學院 《2014年IMD世界競爭力年報》中，香港的排名從去年 的第三位跌至今年的第四位，評級結果已響起警號；而 世界經濟論壇的《2013-14年世界競爭力報告》則建議 香港應提升創新能力（排名23位）和加強高等教育（排名 22位）。在這方面，工總多次向政府反映，香港過份依 賴某幾個行業，因此必須擴闊其經濟基礎，我們希望 政府盡快採取措施，解決這個問題。 工總深知國際競爭日趨激烈，所以去年我們成立科技發 展委員會，協助會員了解科技和創新的最新發展，促進 產業升級。為了與時俱進，理事會亦同意向政府提交成 立五個新的工業分組的建議，以便為相關行業提供適切 服務。去年我們另一項新猷是成立聚賢會，加強與退任 理事的聯繫。另一方面，工總慶祝Q嘜設立35周年，我 們以此為榮；我們不但在香港推廣Q嘜認證，還將宣傳 工作延伸至廣東省。 去年7月我接任工總主席，對此深感榮幸。我衷心感謝 理事會成員的投入和寶貴意見，以及會員的大力支持， 尤其感激副主席鄭文聰、林宣武、郭振華、嚴志明和 葉中賢博士所作出的貢獻以及秘書處盡責工作。未來的 日子縱然充滿挑戰，但在會員、合作夥伴和同事的堅定 支持下，我們將繼續爭取會員的權益與福祉，為促進 香港整體經濟的活力和繁榮而努力。 主席 劉展灝